香港移民的大好時機到了！香港特區政府專業人士近日預測，未來5年，香港對于學歷達到大學預科或以上的人才將非常緊缺。其實，就香港目前人才市場需求而言，早已呈現專業人才供不應求的局面，加上香港入境處自5月4日起開始放寬移民條例，包括放寬逗留期限以及放寬“輸入內地人才計劃”的條件等，有意向移民香港的人群確實是迎來了一個絕好的機會。
為配合香港資訊科技產業發展，香港特區政府自1999年起在內地實施“輸入優秀人才計劃”，2006年實施“優秀人才引入計劃”希望大量引進大陸優秀人才，實現優質移民。然而，雖獲準赴港的優秀人才大多擁有學士或以上學位，但遠遠不能滿足香港經濟發展的需求。
隨著香港經濟的轉型，為提高在港企業的競爭力，香港各行業努力吸納電子商貿、電訊、人事策略、收購合并、市場調查等方面專業人才。高新科技行業尤其感到科研人才短缺。特區政府的一項調查表明，目前香港高新技術業從業者中，科研人員數目非常少，僅占1.8%。據香港特區政府公布的未來五年人力資源推算報告估計，高新科技人才的需求在5年內將倍增。因此，更多內地人才可借助這一契機，通過留學、專才計劃、優才計劃等移民香港。此外，香港對以下行業人才的需要也迫在眉睫。
香港政府一直積極推動經濟發展，以保持香港的競爭優勢。香港的四個傳統主要行業，包括金融會計服務、貿易及物流、旅游服務及工商業支援服務，可帶動其他行業的發展，創造就業，是香港經濟動力的所在，也是不斷需要新血液的加入，以促進新一輪的金融創新與國際化服務。
此外，創新科技產業、信息通訊、檢測及認證產業、機場運營、設計與制作、文化及創意產業、醫療產業、教育產業，以及環保產業等新興行業，亦被確認為享有優勢，可作進一步發展。
香港特區政府勞工及福利局局長張建宗表示，香港航空、保健及安老行業需要大量人才。張建宗在出席香港“恒生—社聯青年職業探索計劃”時說，香港國際機場目前提供超過65000個職位，第三條跑道落實興建后，預計擴建后的機場總共可提供14萬個職位，屆時香港航空業將需要更多人才。
國際機場在許多方面都需要人才，包括航空服務、飛機工程、貨運，以及相關的支持服務等。張建宗說，除目前提供的超過65000個直接職位外，若計算間接的職位，例如酒店、餐飲、零售等，機場可創造的職位數目將增加近三倍，占香港總就業人數的5%以上。
醫療保健與護理行業也需要大量人才。“目前，香港65歲或以上的長者數目約為100萬。到2041年，長者數目將增加至256萬，保健及安老相關的行業潛力相當龐大。”張建宗說。
香港移民專家表示，有意向移民香港的人群可借助香港人才短缺以及近日放寬移民條例兩大契機早做打算，結合自身優勢和特點，做好相關規劃，成功移民香港的幾率將會大大增加。
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